Jin10 dados, 25 de abril – O CEO da Intel emitiu uma carta interna a todos os funcionários. Nela, mencionou que, enquanto se concentra totalmente na inovação em engenharia, também irá reduzir a complexidade da estrutura organizacional. Ele pediu à equipe de executivos que reavaliasse suas respectivas estruturas organizacionais, com foco na redução de níveis, ampliação da gestão e capacitação de talentos de alto desempenho. Além disso, a Intel atualizará a política de escritório, exigindo que todos os funcionários estejam presentes no escritório quatro dias por semana a partir de 1 de setembro.
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Jin10 dados, 25 de abril – O CEO da Intel emitiu uma carta interna a todos os funcionários. Nela, mencionou que, enquanto se concentra totalmente na inovação em engenharia, também irá reduzir a complexidade da estrutura organizacional. Ele pediu à equipe de executivos que reavaliasse suas respectivas estruturas organizacionais, com foco na redução de níveis, ampliação da gestão e capacitação de talentos de alto desempenho. Além disso, a Intel atualizará a política de escritório, exigindo que todos os funcionários estejam presentes no escritório quatro dias por semana a partir de 1 de setembro.
CEO da Intel publica carta interna: exige que todos estejam presentes no escritório quatro dias por semana a partir de 1 de setembro.
Jin10 dados, 25 de abril – O CEO da Intel emitiu uma carta interna a todos os funcionários. Nela, mencionou que, enquanto se concentra totalmente na inovação em engenharia, também irá reduzir a complexidade da estrutura organizacional. Ele pediu à equipe de executivos que reavaliasse suas respectivas estruturas organizacionais, com foco na redução de níveis, ampliação da gestão e capacitação de talentos de alto desempenho. Além disso, a Intel atualizará a política de escritório, exigindo que todos os funcionários estejam presentes no escritório quatro dias por semana a partir de 1 de setembro.